• Pensioenonzekerheid neemt toe na introductie nieuw pensioenstelsel, de aandacht voor
aanvullend pensioen groeit
• In het eerste halfjaar van 2024 zijn er 30% meer nieuwe pensioenrekeningen geopend bij
Brand New Day dan in dezelfde periode in 2023
• Het aantal rekeningen steeg van 300.000 naar 327.000
• Het beheerd vermogen – beleggingsvermogen en spaargeld – steeg met 14% van 6,4 miljard
naar 7,3 miljard euro
Bij online pensioenbank Brand New Day zijn in de eerste helft van dit jaar 18.000 nieuwe
pensioenrekeningen geopend: een stevige toename van 30%. Voor de tweede helft van het jaar
verwacht Brand New Day dat er nog eens minimaal 30.000 nieuwe pensioenrekeningen geopend
worden. Dit past in de ontwikkeling dat de pensioenonzekerheid in Nederland toeneemt. “We zien
dat steeds meer mensen aanvullend pensioen opbouwen. Daarbij wordt dankbaar gebruikgemaakt
van de verruimde jaarruimte, het bedrag dat met fiscaal voordeel ingelegd kan worden. Het zou
goed zijn als meer mensen in actie komen om mogelijke pensioentekorten te voorkomen”, stelt
Joost Tieland, directeur van Brand New Day.
Uit recent onderzoek van het Nibud (Nationaal Instituut voor Budgetvoorlichting) blijkt dat
Nederlanders weinig weten van de veranderingen in de nieuwe Pensioenwet die een jaar geleden is
ingegaan. Meer dan de helft van de Nederlanders onder de 67 jaar is niet of nauwelijks op de hoogte
van de veranderingen en wat deze voor hun pensioensituatie betekenen. Dit terwijl de
veranderingen ingrijpend kunnen zijn. Zo zullen mensen meer verantwoordelijkheid voor hun
pensioen moeten nemen en gaan in de komende jaren veel pensioenregelingen die ze bij hun
werkgever hebben, veranderen.
Voor veel Nederlanders vormen AOW en het collectieve pensioen via de werkgever de bulk van hun
pensioen, respectievelijk de eerste en tweede pijler. De AOW wordt voor de overheid steeds duurder
nu er relatief gezien steeds meer gepensioneerden bijkomen. Met de komst van het nieuwe
pensioenstelsel neemt nu ook de onzekerheid over het werkgeverspensioen toe; mensen zijn niet op
de hoogte van wat er precies gaat veranderen en hoe dit voor hen gaat uitpakken. Daarnaast was er
al relatief weinig vertrouwen in het werkgeverspensioen door het jarenlang uitblijven van
inflatiecorrectie. Het aanvullend pensioen dat mensen via een individueel pensioenproduct bij een
bank of verzekeraar regelen – de derde pijler – wordt daarmee voor veel mensen belangrijker om hun
pensioen aan te vullen.
Meer klanten voor aanvullend pensioen
Online pensioenbank Brand New Day merkt dit ook. “We zien dat steeds meer mensen zich zorgen
maken over de hoogte van hun pensioeninkomen uit de eerste en tweede pijler. Is dit voldoende om
later comfortabel van te kunnen leven? Daarbij zijn er steeds meer Nederlanders die helemaal geen
bedrijfspensioen opbouwen omdat ze ondernemer of zzp’er zijn. Daarom komen mensen steeds
vaker in actie om zelf een (aanvullend) pensioenpotje op te bouwen”, aldus Tieland.
De online pensioenbank zag niet alleen een groei van 30% in het aantal geopende
pensioenrekeningen, ook de gemiddelde periodieke inleg op pensioenbeleggingsrekeningen groeide
met 31%. Een belangrijke oorzaak is dat er steeds vaker gebruik wordt gemaakt van de sinds vorig
jaar verruimde jaarruimte. In de eerste helft van dit jaar werden er 18.000 pensioenrekeningen
geopend, waarmee het totaal aantal pensioenrekeningen bij de online pensioenbank uitkomt op
173.000. Tieland: “Daarbij kiezen vooral jongeren voor beleggen, ouderen sparen liever. Inmiddels
beheert Brand New Day 5,5 miljard euro aan pensioengeld, een toename van 15% sinds eind 2023.
Het vermogen op vrije spaar- en beleggingsrekeningen steeg van 1,6 naar 1,8 miljard. Het totaal
beheerde vermogen komt daarmee uit op 7,3 miljard euro, een toename van 14%.
Grote behoefte aan ondersteuning bij individuele pensioenkeuzes
Uit het Nibud-onderzoek blijkt ook dat er grote behoefte is aan begeleiding bij het maken van
pensioenkeuzes. De website ‘Mijnpensioenoverzicht.nl’ wordt hierbij het vaakst genoemd als de
gewenste organisatie voor deze begeleiding. Brand New Day pleit daarbij wel voor meer aandacht
voor aanvullend pensioen. “Momenteel ontbreekt informatie over die derde pijler op
‘Mijnpensioenoverzicht.nl’ Daardoor kan er een onvolledig beeld ontstaan van iemands
pensioensituatie. Het ondernemen van gerichte actie is alleen mogelijk op basis van een volledig
beeld”, zo stelt Tieland.
Brand New Day is verder van mening dat ook andere maatregelen kunnen helpen om mensen te
stimuleren meer grip te krijgen op hun pensioensituatie. Tieland noemt er twee: “Introduceer een
vaste en onvoorwaardelijke jaarruimte van €5.000 voor iedereen, ongeacht inkomen of
pensioenopbouw. Dit maakt het eenvoudiger voor mensen om hun pensioen op te bouwen zonder
ingewikkelde berekeningen of beperkingen. Maak verder de kosten voor pensioenadvies voor
particulieren aftrekbaar, vergelijkbaar met hypotheekadvies. Dit stimuleert mensen om professioneel
advies in te winnen en inzicht te krijgen in hun pensioen.”